¿Tu contabilidad es un gasto de cumplimiento
o una herramienta de dirección?
Ver la contabilidad y la nómina únicamente como un requisito ante las autoridades es desaprovechar lo que realmente pueden hacer por tu empresa: darte claridad, control y proteger tu patrimonio.
Cuando la contabilidad llega de último, ya no puede prevenir riesgos. Solo registrar los daños.
Contabilidad “solo para la DIAN”
Tu contador no debería actuar como policía de la DIAN. Una contabilidad con criterio fiscal, pero sin criterio financiero, deja a la gerencia dirigiendo a ciegas.
Trabajo que no te corresponde
Cada hora que dedicas a resolver problemas de contabilidad o nómina es una hora que no estás vendiendo, creciendo ni dirigiendo. Si no puedes delegar eso con tranquilidad, el modelo operativo te está consumiendo.
Los derechos de los trabajadores en seguridad social son irrenunciables; la UGPP lo sabe. En muchos casos, una sanción por nómina mal liquidada puede ser entre 3 y 5 veces más costosa que una sanción tributaria equivalente.
Cuando la contabilidad llega de último, ya no puede prevenir riesgos. Solo registrar los daños.
Contabilidad “solo para la DIAN”
Tu contador no debería actuar como policía de la DIAN. Una contabilidad con criterio fiscal, pero sin criterio financiero, deja a la gerencia dirigiendo a ciegas.
Trabajo que no te corresponde
Cada hora que dedicas a resolver problemas de contabilidad o nómina es una hora que no estás vendiendo, creciendo ni dirigiendo. Si no puedes delegar eso con tranquilidad, el modelo operativo te está consumiendo.
Los derechos de los trabajadores en seguridad social son irrenunciables; la UGPP lo sabe. En muchos casos, una sanción por nómina mal liquidada puede ser entre 3 y 5 veces más costosa que una sanción tributaria equivalente.
Estructura contable + visión legal
No como el último eslabón, sino presente en cada etapa. Desde la evaluación de una decisión hasta el cierre mensual.
Criterio y blindaje tributario y laboral
Cumplimiento riguroso, pero estratégico, ante las autoridades para proteger tu empresa y tu patrimonio de sanciones.
Tú diriges. Nosotros operamos.
Procesos contables y de nómina organizados para que puedas delegar con tranquilidad y enfocarte en lo que realmente le corresponde a la gerencia.
No como el último eslabón, sino presente en cada etapa. Desde la evaluación de una decisión hasta el cierre mensual.
Criterio y blindaje tributario y laboral
Cumplimiento riguroso, pero estratégico, ante las autoridades para proteger tu empresa y tu patrimonio de sanciones.
Tú diriges. Nosotros operamos.
Procesos contables y de nómina organizados para que puedas delegar con tranquilidad y enfocarte en lo que realmente le corresponde a la gerencia.
Outsourcing contable y de nómina
- Registro y conciliaciones contables mensuales
- Presentación de informes financieros anuales y periódicos
- Presentación de impuestos nacionales y distritales
- Nómina y seguridad social
- Acompañamiento legal conceptual complementario
El alcance se personaliza según la operación de tu empresa.
¿Por qué este outsourcing es diferente?
No recibes un contador que te entrega números vacíos. Recibes un asesor que te explica qué significan y qué deberías hacer con ellos.
Cada informe pasa por más de un par de ojos — para que tu información siempre sea correcta, oportuna y, sobre todo, útil para dirigir tu empresa y proteger tu patrimonio.
Así trabajamos
Diagnóstico inicial y reporte de hallazgos
Saneamiento contable (de ser requerido)
Diseño del plan de trabajo y cronograma
Supervisión y asesoría continua
Experiencia en sectores clave
Salud y farmacéutico
Respaldo técnico y trayectoria comprobada
Soy Leandro Guzmán Santanilla, contador público, especialista en impuestos y maestrante en Derecho Tributario, con formación jurídica complementaria.
Cuento con más de 10 años de experiencia profesional acompañando a empresas y personas en la gestión financiera y tributaria de sus negocios, combinando criterio técnico y enfoque legal para apoyar decisiones bien informadas.
Soy miembro de Mutual Tributar y cuento con una póliza de responsabilidad profesional, como garantía de seriedad y compromiso con cada cliente.
